3月3日上午，我校党委书记卢景辉在党办副主任赖焱烽陪同下前往附院调研。附院党委书记、代院长陈灿向卢书记汇报了医院2015年工作、2016年工作重点及“十三五”发展规划。他表示，医院会从严抓制度建设、强化廉政教育着手，努力营造风清气正的政治生态环境，凝聚全院职工智慧和力量，坚定信心、振奋精神、开拓创新，努力打造疑难急危重症诊疗、医学人才培养和临床医学研究三位一体的区域医疗中心和建设省内高水平医院。

   第三临床学院院长、附院副院长王双苗认为，医院要发展，一要加强医院领导班子政治素养，把握党的大政方针、国家医改动向、学校党委精神贯彻、办院宗旨、行风建设等；二要确定医院发展定位，加快推进海东新区、医技大楼等医院重点项目建设；三要扎实加强医教研内涵建设，完善体系合理授权，树立决策机制与办事流程，充分发挥绩效杠杆；四要加强医院思想政治教育、医学人文教育、医院文化建设。

   附院副院长刘华锋分析了近年医院发展情况，认为发展缓慢存在客观与主观原因。客观原因包括政策改变，项目阻滞等，主观原因则是内部因素，包括学校与医院关系，医院自身管理等因素。希望能完善行政流程，缩短报审时间，切实提高效率。副院长刘华锋还对动物场建设、仪器设备采购等科研方面提出意见与建议。

   附院副院长罗泽斌针对医院存在的问题，提出几点看法：一是希望学校能适当放宽行政管理；二是医院重点项目建设多，希望学校加强与政府职能部门沟通，给予医院更多便利；三是现有编制不适应教师队伍扩大的形势，建议特殊专业适当放宽限制。

   附院副院长杨志刚认为，各职能部门存在“走流程”、“不走心”现象，工作过程没有问题意识与责任意识。应该树立正确价值导向，完善行政环境，让每一位员工能认真、负责地完成自己的工作，真正为医院发展花心思。

   听完在座的院领导发言后，卢景辉书记说，附院作为历史悠久、设备先进、技术精良的综合性教学医院，对粤西人民、医疗卫生事业的发展有着重大贡献。针对医院建设和发展，卢书记认为，医院一定要注重加强党的廉政建设，提升管理水平和服务水平，提升满意度。不打折扣地执行好制度，切实加强班子自身建设，发挥党组织优势与党员作用，强化内部管理；加强内涵建设，在“卫生强省”建设中建功立业。保障人才资源，做好“引”、“育”、“留”工作。以医科大学更名为契机，建设名副其实的大学附属医院，为“卫生城市”、“健康湛江”做出贡献。加大正面宣传，多宣传临床一线先进事迹，发扬先进典型；落实“十三五”规划，完成十类重点工程、三个区域中心、五个创新示范平台的任务建设。

   卢景辉书记在陈灿书记的陪同下还对医院住院大楼、门诊楼、临床技能培训中心等区域进行了调研。医院党政领导，党群部、医院办公室等部门负责人参加会议。（文、图/陈冰倩 审/马晓鹂）

我校党委书记卢景辉

附院党委书记、代院长陈灿汇报医院工作

会议现场